Thématiques

Conduite du changement

Motiver et fédérer vos équipes 
Accompagner vos projets de changement 

Le management nécessite de co-construire avec ses équipes, une vision, des valeurs et des objectifs précis. Il requiert de savoir prendre en compte les particularités et la diversité des talents, des compétences et des personnalités.
Le management est donc tout à la fois une science et un art !

 

Un outil de formation au management : le théâtre

Pour vos actions de sensibilisation ou de formation au management, petits pas pour l’Homme propose différents dispositifs :

Toutes nos interventions sont co-construites avec vous et modulables en fonction de vos besoins et de vos objectifs.

Des partenaires spécialisés à nos côtés

Nous proposons également des formations-actions en co-animation avec d’une part un consultant formateur spécialiste du management  (en savoir + : Nos partenaires) et d’autre part un comédien-intervenant utilisant le théâtre forum. Ainsi, par ce tandem complémentaire, nous garantissons une formation active et interactive.

Des saynètes pour créer un espace de dialogue

Nos interventions favorisent notamment  le débat sur les problématiques suivantes (liste non exhaustive):

  • Comment faire pour motiver et impliquer ses collaborateurs ?
  • Comment faire pour bien vivre les entretiens annuels d’évaluation ?
  • Comment faire pour manager différentes personnalités ?
  • Comment faire pour communiquer sereinement par mail ?
  • Comment faire pour intégrer la reconnaissance au coeur des relations de travail?
  • Comment faire pour manager à distance (télé-travail) ?
  • Comment faire pour accompagner le changement ?
  • Comment faire pour réussir à travailler ensemble et garder une cohésion d’équipe ?
  • Comment faire pour gérer un conflit ?
  • Comment faire pour conduire une réunion efficace ?
RÉFÉRENCES :

Quoi de neuf ?

17 mai 2022

Un exemple de sensibilisation-action avec notre accompagnement

L’outil théâtre forum, par sa forme, fait déjà expérimenter les leviers à utiliser pour améliorer la qualité de vie au travail : échanger, mieux se connaître, améliorer les relations, partager nos représentations, parler du travail, co-construire des règles.

Voici une expérience concrète en organisation

8 novembre 2021

La fête doit elle toujours flirter avec le danger ?

Grace au théâtre forum facilité par Julie Serieys, les étudiants de Centrale Supélec de Rennes ont pu aborder de manière Ludique et concrète le sujet sensible des conduites à risques.

31 mars 2021

Vidéos-Forum

SEMINAIRE "PREVENTION DES AGRESSIONS" (forum à partir de capsules vidéo)

Article réalisé suite à l'Interview de Béatrice GENIN, adjointe au chef de service - RSP (Relations sociales-Santé-Prévention) - DRH Département de l'Isère

En décembre 2020, le Département a proposé à l'ensemble de ses agents un séminaire autour de la prévention des agressions, auxquelles certaines d'entre eux peuvent être confrontés de manière récurrente dans le cadre de leurs missions.

Les objectifs de cette action étaient multiples :


Travaillons ensemble !

Petits Pas Pour l'Homme fournit une solution sur mesure grâce à ses outils aussi variés qu'étonnants.

Parlez-nous de votre projet ou de vos besoins, nous trouverons ensemble la meilleure solution.

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